Coaching-Assistenz - Werkstudent/-in (m/w/d)
Du möchtest Teil unseres Coaching-Teams werden, unseren Coaches bei ihren tĂ€glichen Aufgaben zur Seite stehen, die Erfolge unserer Klienten maßgeblich beeinflussen und dich selbst im akademischen Schreiben weiterentwickeln?
Zum nĂ€chstmöglichen Zeitpunkt suchen wir ein Assistenz fĂŒr unsere Coaches (m/w/d), die uns bei der Verwaltung und Organisation der tĂ€glichen Coachings und unserer Klienten unterstĂŒtzt.
Bisher keine Erfahrung? Quereinsteiger?
WĂ€hrend der Einarbeitung erlernst du alles, was zur AusfĂŒhrung des Jobs notwendig ist. Vorkenntnisse im Bereich Coaching und akademischem Arbeiten und Schreiben sind also nicht zwingend notwendig.
Aufgabenbereiche
  • Als Teil des Coaching-Teams hilfst du bei der Ativierung und Organisation unserer Klienten. Du kommunizierst regelmĂ€ĂŸig mit ihnen und prĂŒfst, wie ihr aktueller Stand ist, wie gut sie vorankommen und wo sie aktuell Schwierigkeiten haben.
  • Du planst mit unseren Klienten deren Abgaben ihrer Abschlussarbeiten und hilfst ihnen, diese Abgabetermine einzuhalten.
  • Du prĂŒfst und kontrollierst die QualitĂ€t unseres Mitgliederbereichs und unserer Coaching-Inhalte nach Vorgaben & Kriterien und erkennst Fehler und Probleme. Auch die Vorbereitung, Organisation und Gestaltung von Coaching-Inhalten gehören zu deinem Aufgabengebiet.
  • Du ĂŒbernimmst das Monitoring & Reporting sowie die Analyse unserer Klienten.
  • Du offboardest Klienten, die das Coaching und ihre Thesis abgeschlossen haben.
  • Coaching-Events hilfst du vor- und nachzubereiten.
Gehalt Coaching-Assistenz - Werkstudent/-in (m/w/d):
1.500,- Euro Brutto-Monatsgehalt.
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nÀchsten Jahren sind vorhanden.
Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 2-4 Monate.
Das bieten wir dir
Unser starkes Team ist das HerzstĂŒck unseres Unternehmens. Daher suchen wir Mitarbeiter, die sich voll fĂŒr das Team, das Unternehmen und die Kunden einsetzen. Und dafĂŒr setzt sich das Unternehmen und das Team voll fĂŒr jeden seiner Mitarbeiter ein.
Gute VergĂŒtung & Karrierechancen
Wir zahlen Mitarbeitern ĂŒberdurchschnittliche GehĂ€lter. Über die nĂ€chsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder FĂŒhrungskrĂ€fte in allen Bereichen. Werkstudenten können nach dem Studium als Vollzeitmitarbeiter ĂŒbernommen und weiterentwickelt werden.
Tolle ArbeitsatmosphÀre
Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiÀr. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen. Das motiviert auch unsere Kunden zu Höchstleistungen.
Entwicklung und Wachstum
Berufliches Wachstum ist von entscheidender Bedeutung. In dieser Rolle wirst du kontinuierlich deine Kommunikations- und ProblemlösungsfÀhigkeiten weiterentwickeln. Durch die Interaktion mit unterschiedlichen Personen gewinnst du wertvolle Einblicke in die akademische Landschaft und schÀrfst sowohl deine zwischenmenschlichen als auch analytischen FÀhigkeiten.
Sicherer Arbeitsplatz
Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Werkstudentenstelle ist eine unbefristete Übernahme als Vollzeitmitarbeiter/-in.
Stellenanforderungen
  • Du besitzt eine strukturierte Arbeitsweise.
  • Du liebst es, Menschen zu unterstĂŒtzen und voranzubringen.
  • Du bist teamfĂ€hig und hast ein GespĂŒr fĂŒr Details.
  • Du hast eine saubere und fehlerfreie Ausdrucksform in Deutsch und Englisch.
  • Du arbeitest selbststĂ€ndig und organisiert.
  • Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin.
  • Du besitzt die FĂ€higkeit, bestehenden Prozessen zu folgen.
  • Vorkenntnisse in den Bereichen Coaching, Beratung und akademischem Arbeiten sind von Vorteil, aber nicht notwendig.
  • Du bist als Student/-in an einer Bildungseinrichtung eingeschrieben.
  • Du wohnst in MĂŒnchen.
Jetzt fĂŒr die Stelle bewerben
Werde Teil der Kröger-Writing-Familie und bewirb dich jetzt auf die Stelle. Wir freuen uns auf dich.
Unser Bewerbungsprozess
1
Bewerbung auf die Stelle
Sende uns deinen Lebenslauf und dein Anschreiben ĂŒber unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an karriere@manuelkroeger.de.
2
Telefoninterview
Unser HR-Team wird deine Unterlagen sorgfĂ€ltig prĂŒfen. Wenn dein Profil unseren Anforderungen entspricht, werden wir in einem kurzen TelefongesprĂ€ch mit dir herausfinden, ob wir zusammenpassen.
3
VorstellungsgesprÀch
Wenn wir im TelefongesprÀch gesehen haben, dass wir zusammenpassen, laden wir dich zu einem VorstellungsgesprÀch ein.
4
Feedback und mögliche Einstellung
Nach dem VorstellungsgesprĂ€ch erhĂ€ltst du von uns umgehend eine RĂŒckmeldung. Auf eine positive Bewertung folgt ein Stellenangebot.
Diese Website ist nicht Teil der Facebook-Website oder der Facebook Inc. Außerdem wird diese Seite in keiner Weise von Facebook unterstĂŒtzt. Facebook ist eine Marke der Facebook, Inc. Wir verwenden Google Remarketing-Pixel/Cookies, um mit Personen, die unsere Website besuchen, erneut in Kontakt zu treten und sicherzustellen, dass wir sie in Zukunft mit relevanten Nachrichten und Informationen erreichen können. Google schaltet unsere Anzeigen auf Websites von Drittanbietern im Internet, um unsere Botschaft zu verbreiten und die richtigen Personen zu erreichen, die in der Vergangenheit Interesse an unseren Informationen gezeigt haben.